就业质量指标体系构建——以新疆生产建设兵团为例

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新疆生产建设兵团(以下简称"兵团")的整体经济发展在"一带一路"战略的推动下,随着一师一市的加快建设、重点产业的发展以及农业畜牧业的产业化调整,经济发展加速转型。经济的转型离不开人力资源的开发,尤其是劳动力就业质量的提升。因此,有必要为兵团劳动力就业建立一套切实可行的评价指标体系,通过指标体系的建立,了解兵团各师(市)的劳动力就业的质量高低,评判就业工作中的优劣,找出问题和差距,进而为兵团整体提升就业质量提供政策依据。
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