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【正】 如今有许多企业实行“模糊工资”制,这实际上是雇员们全糊涂而只老板一人明白。规范的市场经济本是一种最公开最透明的经济,任何市场经济国家概莫能外。而与发达国家相比,以前我国除了工资不模糊(实际上也很模糊,因“含金量”不同)之外,其他诸多方面均模糊得多。例如:市场供求关系模糊;干部人事制度模糊;法律规章界限模糊;职责权力