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加强教师队伍的管理建设是提高高校教学质量,促进高校可持续发展的有效途径.现代教师管理必须牢固树立以人为本的教育理念,以制度管理为基础,合理协调量化管理和模糊管理的最优配置,并且将人性化管理纳入制度管理,作为教师管理的重要组成部分,只有这样,才能满足高校教师管理的理论构建需要和实践构建需要.