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人才在促进企业发展中有着积极的作用,所以加强对企业人才的管理至关重要.在当前企业管理当中,人力资源管理的重要性不断地提高,直接影响到企业战略目标的实现,所以企业不仅要重视人力资源管理工作的开展,更是要注重“以人为本”理念在人力资源管理工作中的应用,基于此,文章就对企业人力资源管理如何做到“以人为本”进行以下一些研究.