【摘 要】
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党政文化管理是国有企业管理过程中的核心内容,是企业在市场经济中所具有的竞争力高低的体现形式,也是促进企业快速、健康、可持续发展的关键因素.当前我国国有企业正处于转
【机 构】
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党政文化管理是国有企业管理过程中的核心内容,是企业在市场经济中所具有的竞争力高低的体现形式,也是促进企业快速、健康、可持续发展的关键因素.当前我国国有企业正处于转型的关键时期,面临着新环境、新局面及新任务,要想确保国有企业健康转型、快速发展,就需要企业依据新时期的特点,主动创新与发展企业党政文化管理工作,从而使其可更好地为企业发展提供精神动力、智力支持及组织保障.但是,当前我国国有企业的党政文化管理建设工作中尚且存在一些问题,与新时期的企业发展需求与特点不相符合.本文就国有企业党政文化管理建设创新及发展模式,进行了详细的探究.
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