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我们通常所说的政绩，是指各级领导班子和领导干部履行职责所取得的工作实绩。对领导干部来说．政绩是德才素质在实践中的综合反映．是组织和群众评价、使用领导干部的重要依据。对领导干部必须用发展的观点、全面的观点、实践的观点和群众的观点去看政绩，去考核政绩。具体来说，在考核过程中，应注意五个关系。
干部政绩考核应注意的几个关系
【摘 要】
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我们通常所说的政绩，是指各级领导班子和领导干部履行职责所取得的工作实绩。对领导干部来说．政绩是德才素质在实践中的综合反映．是组织和群众评价、使用领导干部的重要依据。对
【机 构】
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湖北省浠水县委党校
【出 处】
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党政干部论坛
【发表日期】
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2006年9期
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