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新形势下,高校党员队伍建设出现了角色模糊、主体意识淡化,先锋模范作用发挥不明显、作用减弱,华而不实、形象受损,自律不严、作风蜕化,吸引力、归属感、荣誉感不强等一系列问题。本文从党建工作与其他各项工作存在“一手硬,一手软”、党内组织生活和监督制度落实不到位、党员队伍“入口”把关不严等方面,对这些存在的问题进行了分析,并提出了针对性的对策和建议。