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成功的企业文化对企业发展通常具有深远的影响，而诚信道德价值观是企业文化的关键。本文首先通过对信用文化理论的回顾以及对其作用的比较研究，强调应发扬中华信用文化优良传统，吸收西方信用文化的精华。进而提出应优化企业经营者的品格，增强企业全员素质，并拟订加强企业信用文化建设的主要途径，以创造良好的制度环境。