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县级供电企业职工的教育培训是农电企业的一项重要基础工作，尤其是在南方电网公司实现“打造经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际著名企业”战略目标的今天，农电企业应确立有效的职工教育培训机制，建立起完善的职工教育培训考核制度，调动职工参加职工教育培训的积极性，构筑学习型组织。为此，都匀市郊供电局把职工教育培训作为培养人才的一种重要手段，使职工教育培训发挥作用，对理念进行有效的管理和创新。