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安徽省滁州市市容管理局自成立以来，在局党组书记兼局长姚大明和副局长杭守法、秦宗禄的带领下，在滁州市委、市政府的关心支持下，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，紧紧依靠全体干部职工，严格执法，热情服务，取得了双个文明建设双丰收，多次受到市委、市政府、军分区的表彰和社会各界的广泛赞誉，先后荣获“滁州市文明单位”、“滁州市直先进党总支”、“滁州市双拥创建先进单位”等称号。
“打铁须得自身硬。”为带好市容管理这支队伍，局党组建立和坚持理论学习制度，用“三个代表”武装头脑，统一认识。班子成员利用休息时间自学邓小平理论、十六大文件和“三个代表”重要思想，做了很多的读书笔记。重要思想，做了很多的读书笔记。值得一提的是，党组书记、局长姚大明还多次给队员讲解学习体会和辅导报告。对基层的学习，该局发挥支队临时党总支和临时党支部的作用，坚持开展“三个代表”学教活动。十六大召开后，该局制订了详细的学习计划，把有关内容整理成十六个问题，指导队员学习。各大队的临时党支部还具体规定了每个党员队员的学习要求：每人记两万字的读书笔记，每人写一篇体会文章登在各队的学习栏上，把学习落在实处，并且学以致用，不断增强做好本职工作的主动性和自觉性。该局把团结协作、勤奋进取、开拓创新、廉洁自律作为班子建设的目标，做好廉政勤政，关心广部职工生活，带动全体市容人员求实、奋进，全局形成了团结向上、积极进取的良好局面。
纪律是胜利的保证。为了搞好市容管理工作，该局建立和健全了各项规章制度，如《作息制度》、《考勤制度》、《财务制度》、《用车制度》、《卫生制度》等，让大家有章可循，按章办事。局领导更是以身作则，模范地执行各项规章制度，给广大市容人员树立了光辉的榜样。
在创建文明城市活动中，该局认真学习市委书记汪国才的动员讲话，统一思想，提高认识，为开展创建工作提供了良好的工作环境。局领导班子自觉把创建工作当作政治任务来完成，接受任务后，领导班子“坚持三个到一线”，即到一线摸实情，定决心，姚大明局长带领一班人深入到责任路段（区），排查存在的问题，找出问题的重点和症结，在此基础上认真筹划到一线精心组织，抓落实。到一线督查，巩固综合整治成员。同时，针对任务的特点，采取果断措施，调整布置，特事特办，把全局上下的时间、人力、精倾注到创建工作之中。这次创建工作，该局首先对“三定”未定人员思想活、时间紧、任务重、标准高的实际和任务特点，一方面先后四次动员教员，强化“顾大局、听招呼、守纪律、讲协调、做奉献、创建一流”思想，另一方面，支队领导班子成员带头实践这个思想，要求队员做到的领导带头做到。强有力的思想教育和模范带头行动的影响，全局人员加班加点，吃的是一般饭菜，没有一个队员提出来增加加班费；连续加班近30天，有的同志身体累垮了，到医院输完液，拨掉针头又上一线岗位；有的同志放弃自考的复习时间，牺牲自考的高分，一门心思追求创建工作的高分；有的同志孩子很小，但宁可委屈自己的孩子，也绝不让工作受损；还有许多同志把个人的困难埋在心底，默默地做奉献。创建活动中，全局形成了五种风气，即一是顾大局，听招呼的风气；二是守纪律，讲文明的风气；三是团结协调的风气；四是只讲奉献，不讲价钱的风气；五是高标准、创一新的风气，为了防止“回潮”，巩固创建成果，每个同志在责任路段“地毯式”来回巡查，每个路段来回一趟就近2个小时，每天近16个小时不停地巡查，大多数同志脚底都磨出了泡，每天晚上收队时个个队员的腿麻木的象“棍子”，虽然很苦，但没有一个同志倒下，始终以顽强的意志，没有丝毫自满松懈，始终以高度的责任心，保持责任路段的整洁、美观、舒适。受到了省创建文明城市工作考评组和市领导的一致好评。
据统计，在创建迎检工作中，该局共清洗小广告1万多处，清除违章占道灯箱、标志广告牌和乱拴乱挂4270余处。制止流动叫卖1000多人次，占道摆摊设点共2100多次，归并大排档19个。清运垃圾48堆，填坑用土近100立方米，平整街面场地近500平方米。共清除路边大棚47处，洗车点23个，占道堆放货物145处，帮助兄弟单位清理占道堆放货物“钉子户”2户。共摆放街道两侧摩托车、自行车20000余辆次，制止人行道停放机动车行为700余辆次。
按照市文明委的分工，市容局及城管监督支队具体负责滁城南谯北路、天长路、风凰路、清流路、紫薇北路、来安路、丰乐路和南谯南路等9条主要街道的市容管理。这里分布着滁城的商业区、居民区，管理难度大，居民和各级领导对这些街道的关注度也相当高，如此，该局采取一系列标本兼治的方法，如教育与处罚相结合、疏导与严管相结合、重点地段布防与加大巡查相结合、正常班次与非正常班次相结合等，确保了这些繁华地段的市容秩序，得到了普遍认可。
如今的滁州市市容局，风气正，士气高，比奉献，争一流，各项工作都迈上了新台阶。我们相信在以姚大明为首的领导班子带领下，全体市容人员将凝心聚力，以更加昂扬的斗志，为争创人民满意的市容局而努力拼搏，再创滁州市市容局新的辉煌，为实现小康社会的宏伟目标做到应有的贡献！
“打铁须得自身硬。”为带好市容管理这支队伍，局党组建立和坚持理论学习制度，用“三个代表”武装头脑，统一认识。班子成员利用休息时间自学邓小平理论、十六大文件和“三个代表”重要思想，做了很多的读书笔记。重要思想，做了很多的读书笔记。值得一提的是，党组书记、局长姚大明还多次给队员讲解学习体会和辅导报告。对基层的学习，该局发挥支队临时党总支和临时党支部的作用，坚持开展“三个代表”学教活动。十六大召开后，该局制订了详细的学习计划，把有关内容整理成十六个问题，指导队员学习。各大队的临时党支部还具体规定了每个党员队员的学习要求：每人记两万字的读书笔记，每人写一篇体会文章登在各队的学习栏上，把学习落在实处，并且学以致用，不断增强做好本职工作的主动性和自觉性。该局把团结协作、勤奋进取、开拓创新、廉洁自律作为班子建设的目标，做好廉政勤政，关心广部职工生活，带动全体市容人员求实、奋进，全局形成了团结向上、积极进取的良好局面。
纪律是胜利的保证。为了搞好市容管理工作，该局建立和健全了各项规章制度，如《作息制度》、《考勤制度》、《财务制度》、《用车制度》、《卫生制度》等，让大家有章可循，按章办事。局领导更是以身作则，模范地执行各项规章制度，给广大市容人员树立了光辉的榜样。
在创建文明城市活动中，该局认真学习市委书记汪国才的动员讲话，统一思想，提高认识，为开展创建工作提供了良好的工作环境。局领导班子自觉把创建工作当作政治任务来完成，接受任务后，领导班子“坚持三个到一线”，即到一线摸实情，定决心，姚大明局长带领一班人深入到责任路段（区），排查存在的问题，找出问题的重点和症结，在此基础上认真筹划到一线精心组织，抓落实。到一线督查，巩固综合整治成员。同时，针对任务的特点，采取果断措施，调整布置，特事特办，把全局上下的时间、人力、精倾注到创建工作之中。这次创建工作，该局首先对“三定”未定人员思想活、时间紧、任务重、标准高的实际和任务特点，一方面先后四次动员教员，强化“顾大局、听招呼、守纪律、讲协调、做奉献、创建一流”思想，另一方面，支队领导班子成员带头实践这个思想，要求队员做到的领导带头做到。强有力的思想教育和模范带头行动的影响，全局人员加班加点，吃的是一般饭菜，没有一个队员提出来增加加班费；连续加班近30天，有的同志身体累垮了，到医院输完液，拨掉针头又上一线岗位；有的同志放弃自考的复习时间，牺牲自考的高分，一门心思追求创建工作的高分；有的同志孩子很小，但宁可委屈自己的孩子，也绝不让工作受损；还有许多同志把个人的困难埋在心底，默默地做奉献。创建活动中，全局形成了五种风气，即一是顾大局，听招呼的风气；二是守纪律，讲文明的风气；三是团结协调的风气；四是只讲奉献，不讲价钱的风气；五是高标准、创一新的风气，为了防止“回潮”，巩固创建成果，每个同志在责任路段“地毯式”来回巡查，每个路段来回一趟就近2个小时，每天近16个小时不停地巡查，大多数同志脚底都磨出了泡，每天晚上收队时个个队员的腿麻木的象“棍子”，虽然很苦，但没有一个同志倒下，始终以顽强的意志，没有丝毫自满松懈，始终以高度的责任心，保持责任路段的整洁、美观、舒适。受到了省创建文明城市工作考评组和市领导的一致好评。
据统计，在创建迎检工作中，该局共清洗小广告1万多处，清除违章占道灯箱、标志广告牌和乱拴乱挂4270余处。制止流动叫卖1000多人次，占道摆摊设点共2100多次，归并大排档19个。清运垃圾48堆，填坑用土近100立方米，平整街面场地近500平方米。共清除路边大棚47处，洗车点23个，占道堆放货物145处，帮助兄弟单位清理占道堆放货物“钉子户”2户。共摆放街道两侧摩托车、自行车20000余辆次，制止人行道停放机动车行为700余辆次。
按照市文明委的分工，市容局及城管监督支队具体负责滁城南谯北路、天长路、风凰路、清流路、紫薇北路、来安路、丰乐路和南谯南路等9条主要街道的市容管理。这里分布着滁城的商业区、居民区，管理难度大，居民和各级领导对这些街道的关注度也相当高，如此，该局采取一系列标本兼治的方法，如教育与处罚相结合、疏导与严管相结合、重点地段布防与加大巡查相结合、正常班次与非正常班次相结合等，确保了这些繁华地段的市容秩序，得到了普遍认可。
如今的滁州市市容局，风气正，士气高，比奉献，争一流，各项工作都迈上了新台阶。我们相信在以姚大明为首的领导班子带领下，全体市容人员将凝心聚力，以更加昂扬的斗志，为争创人民满意的市容局而努力拼搏，再创滁州市市容局新的辉煌，为实现小康社会的宏伟目标做到应有的贡献！