沙坪坝区:建立功能强大的党建资源教育平台
　　
　　投入近400万元完成全部农村远程教育终端站点建设,完成第一批12个街道66个城市社区远程教育站点建设,通过城域网召开各类视频会议16次,组织开展党员视频培训36次,受训人数达1.5万人次。改版升级后的红岩网包含干部、组织、人才、电教等多个版块,目前已收集各类信息两万多条,各类论文2000多篇。将红岩网远教资源的充实与“12371”党建信息平台的打造有机结合,目前已收集党风廉政教育、组织建设、农业知识应用等各类教学片100多部。(沙坪坝区委组织部)
　　
　　北碚区:“三新”提升培训质量
　　
　　以“适应新形势、学习新知识、掌握新本领”为主题,分两期对全区455名副处级以上实职领导干部进行集中培训,每堂听课人数超过400人。除集中授课外,增设互动交流、学员讨论等环节,并融入红歌传唱、经典阅读、论坛交流等内容,为学员安排课余阅读书目和学习沙龙,进行现象分析、案例剖析、难点解读、情景体验,激发创新探索热情。培训结束时,每名学员结合实际撰写一篇3000字以上的论文,以检验学习效果。(北碚区委组织部魏 莉)
　　
　　黔江区:大力促进农户万元增收工程建设
　　
　　采取召开村组群众大会、院坝会、现场会,通过新闻广播、悬挂标语、发放手册等形式,营造良好舆论氛围。目前,召开院坝会、现场会120余场次,张贴悬挂宣传标语250余幅,發放宣传手册3.8万份。每名“三万计划”人员重点联系五户农户万元增收示范户,结对帮扶十户贫困农户,主动解决农户急需的春耕生产资料。全力助推“种子种苗工程”,强化优良品种引进与改良,加强家禽、家畜的品种改良。全区推广农业新品种15个,新技术12项,良种率达95%以上。(黔江区委组织部冉 渠)
　　渝北区:“温暖工程”帮贫困党员脱贫解困
　　
　　采取党费划拨、党组织和党员捐助、社会各界捐赠等办法,建立起区和镇街两级党内互助帮扶资金600多万元。采取财政补贴和个人出资相结合的办法,将贫困党员纳入医疗保险和大病救助范畴,帮助解决病患之忧。目前,全区支出党内帮扶资金近400万元,先后对1246名突患重病、遭受重大事故或其他灾难的党员给予一次性救助,对1843名无固定收入的贫困党员实行长期定补,对6917名一般贫困党员进行定期走访慰问。(渝北区委组织部)
　　
　　巫山县:破解农村流动党员管理难题
　　
　　建立信息管理制度,解决底子“不清”的问题。利用“春耕”、“双抢”、“春节”等流动党员大量返乡的有利时机,将流动党员的姓名、住址、流出时间、流入地点、所在支部进行登记,输入电脑建立档案,按月更新。建立固定联系制度,解决去向“不明”的问题。采取“县里设立热线电话,乡镇设立流动党员QQ群,村里设立联系人”的方式,保持对流动党员的经常性联系。建立帮扶机制,解决服务“不优”的问题。采取建立“留守孩子代管家长制”的方式,由各村党支部明确1—2名在家党员与流动党员的“留守孩子”结成“代管”对子,有效解决后顾之忧。(巫山县委组织部)
　　
　　云阳县:“四到位”加强离任村干部管理
　　
　　一是思想工作到位。采取召开座谈会、家访谈心等形式,对离任村干部进行引导,今年以来举办座谈会30次,引导160余名离任村干部担任村义务监督员。二是权益保障到位。县委每年对年满60周岁的离任行政村支书、主任或大队长、文书或会计,按照任职年限进行补助,去年共补助3561人,资金91万元。三是引导扶持到位。开展各类培训30期,受训人数达1000余人。四是激励关怀到位。建立激励保障机制,2009年走访慰问离任村干部400多人,发放慰问金36400多元,有210名机关干部与离任生活困难村干部结成帮扶对子。(云阳县委组织部)