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当代世界经济环境和时代背景的变化,给我国外贸人才提出了新的要求,从我国出口企业分布结构上看,中小外贸企业在2012年仍然扮演着主力军的角色,基本保持了2011年“四成中小企业创造两成以上出口业绩”的出口结构,但中小企业面临的人才瓶颈也制约着企业的成长发展.如何培养“懂业务、懂管理”的应用型外贸人才,成为促进中小外贸企业成长升级的关键因素.本文基于山东管理学院“大学生人才就业创业孵化基地—外语外贸人才孵化区”,着重探讨“课岗融替”外贸人才培养模式研究.