【摘 要】
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要想使文化落地生根,使广大员工透彻领悟企业文化的内涵,内化于心、外化于行,必须为文化找到合适的载体,即紧紧围绕电网企业生产经营和管理实际,让员工看得见、摸得着。
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要想使文化落地生根,使广大员工透彻领悟企业文化的内涵,内化于心、外化于行,必须为文化找到合适的载体,即紧紧围绕电网企业生产经营和管理实际,让员工看得见、摸得着。
To make culture take root, so that the majority of employees a thorough comprehension of the connotation of corporate culture, internalization of the heart, externalizing the line, we must find a suitable carrier for the culture, that is closely around the production and management of power grid companies and management practice, let employees look See, feel.
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