【摘 要】
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1新的领导层观念应转变公司化改组的县级供电企业,新公司领导层应尽快实现由"管理型"向"服务型"观念转变,变向上级行政主管部门负责为对市场、对社会负责,彻底摒弃靠优惠政策
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1新的领导层观念应转变公司化改组的县级供电企业,新公司领导层应尽快实现由"管理型"向"服务型"观念转变,变向上级行政主管部门负责为对市场、对社会负责,彻底摒弃靠优惠政策,靠调整电价的旧观念;找准企业市场定位,增强企业意识,将公司的发展作为企业开展各项工作的基本出发点;增强依法经营、依法维护企业自身合法权益的意识和能力;注重对年轻干部的培养和使用,使领导班子年龄结构、知识结构、专业结构趋于合理.
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