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培训师是培训机构的核心力量，具备特殊的职业特点。作为培训机构的管理者，应根据其职业特点，找准切入点，采取恰当的方法，以充分调动培训师的工作积极性，使培训师与培训机构共同成长。
如何调动培训师的工作积极性
【摘 要】
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培训师是培训机构的核心力量，具备特殊的职业特点。作为培训机构的管理者，应根据其职业特点，找准切入点，采取恰当的方法，以充分调动培训师的工作积极性，使培训师与培训机构共同成长
【机 构】
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中国石化集团北京燕山石油化工有限公司
【出 处】
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石油化工管理干部学院学报
【发表日期】
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2007年3期
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