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随着社会主义市场经济改革不断深入，政府机构改革的步伐也在日益加快,而作为政府主体的公务员系统，其制度特别是激励机制的建立和完善就显得尤为重要。在一定程度上看来，激励机制的建立和完善既是市场经济发展对政府人事管理提出的必然要求，又是市场经济体制下建立政府工作新秩序的客观需要，也是不断完善我国公务员制度的迫切需要。公务员激励机制的建立和完善对提高公务员的综合素质，充分调动公务员工作的积极性和创造性，提高政府工作效率也具有极其重要的意义和影响。