【摘 要】
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目的:探讨包皮环切术治疗包茎性儿童遗尿的效果.方法:选取2020年1月～2020年11月我院包茎性儿童遗尿患儿64例,依据随机数字表法分为研究组(n=32)及对照组(n=32).对照组采取常规干预,研究组在对照组基础上采取包皮环切术.统计两组治疗效果、治疗前后遗尿次数与睡眠质量评分、复发率.结果 研究组总有效率(90.63％)高于对照组(68.75％)(P＜0.05);治疗后两组遗尿次数较治疗前减少、睡眠评分较治疗前降低,且研究组遗尿次数少于对照组,睡眠评分低于对照组(P＜0.05);治疗后3个月研究组疾
【机 构】
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江西省崇义县妇幼保健计划生育服务中心 江西崇义341300
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目的:探讨包皮环切术治疗包茎性儿童遗尿的效果.方法:选取2020年1月～2020年11月我院包茎性儿童遗尿患儿64例,依据随机数字表法分为研究组(n=32)及对照组(n=32).对照组采取常规干预,研究组在对照组基础上采取包皮环切术.统计两组治疗效果、治疗前后遗尿次数与睡眠质量评分、复发率.结果 研究组总有效率(90.63％)高于对照组(68.75％)(P＜0.05);治疗后两组遗尿次数较治疗前减少、睡眠评分较治疗前降低,且研究组遗尿次数少于对照组,睡眠评分低于对照组(P＜0.05);治疗后3个月研究组疾病复发率(6.25％)低于对照组(25.00％)(P＜0.05).结论:采取包皮环切术治疗包奎性儿童遗尿可减少遗尿次数,改善睡眠质量,提高治疗效果,且能降低疾病复发风险.
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目的:对急性脑梗死患者应用丁苯酞联合依达拉奉治疗的效果进行分析.方法:选取我院2013年1月至2019年1月间收治的急性脑梗死患者133例,将其按照治疗方案的不同随机分组,观察组66例实施丁苯酞联合依达拉奉治疗,对照组67例实施常规方法治疗(丁苯酞),对两组不同方案产生的疗效及患者神经功能(NIHSS评分)改善情况、日常生活能力(BI评分)改善情况进行分析.结果:治疗后,观察组BI评分(80.41±0.15)、NIHSS评分(8.12±0.15)分均较对照组(60.21±0.17)分、(11.45±0.2
事业单位在我国社会体系运行期间是非常关键的构成要素，而作为社会支柱性的单位，直接影响着社会经济的不断进n步，人民群众的安居乐业。绩效管理在事业单位的人力资源管理过程中是非常关键的一部分，也是事业单位进行资源规划的导n向性管理工作，能够规范管理工作流程，加快工作效率。文章主要分析了事业单位人力资源管理中的绩效管理工资分配情况。
我国中小企业无论是从数量上来讲，还是从未来发展基础来讲，都是我国社会经济发展的重要力量之一，是不能忽略的。但在现实中，中小企业发展面临着许多困难，因此文章从多个方面详细分析了中小企业在发展中所遇到的困难，同时也探究了其产生的多种原因；文章最后还从企业自身和外部环境两个方面提出了解决困难的若干对策建议，为中小企业的健康发展作出了一些探索。
目的:探究补肾强督清化汤对强直性脊柱炎肾虚湿热证患者的治疗效果.方法:选择我院2017年4月2020年4月收治的256例强直性脊柱炎患者,根据治疗方式的不同,分为补肾汤组和西药组,比较两组患者治疗前后炎症因子水平及治疗效果.结果:肾汤组治疗后的TNF-0[、MMP-3水平均低于西药组(P＜0.05),且补肾汤组治疗后的中医症候积分低于西药组(P＜0.05).结论:补肾强督清化汤对强直性脊柱炎肾虚湿热证患者的治疗效果确切,可推广.
目的:探讨浅层吸脂在大龄患者形体塑造中的应用.方法:选取2018年3月-2020年3月收治的大龄形体塑造患者110例,随机分成两组,对照组患者采取常规的负压吸引法,研究组患者采取在体外超声的辅助和引导下对腰腹部实施一次性的负压吸脂,对比两组患者手术前后上腹围和下腹围的吸脂量,以问卷调查法对两组患者进行关于吸脂术满意度情况的调查和评估.结果:研究组术后吸脂量明显优于对照组(P＜0.05),研究组手术满意度明显高于对照组(P＜0.05).结论:在形体塑造的治疗中实施一次性负压吸脂术的效果显著,患者形体得到有效
目的:研究在微创闭合复位全螺纹空心螺钉内固定术中对Bennett骨折患者运用规范化疼痛护理管理的影响.方法:将2019年1月至2020年12月在广州医科大学附属第三医院治疗的Bennett骨折患者(n=62)随机分为对照组和观察组各31例,所有患者均行微创闭合复位全螺纹空心螺钉内固定术.在此期间,给予对照组常规护理管理,观察组进行规范化疼痛干预服务.比较两组疼痛状况、满意度、舒适度及住院时间.结果:两组干预前,视觉模拟量表(VAS)数据值相比,P＞0.05;两组干预后,VAS评分均有所下降,组间数据值相比
目的:分析肝内外胆管结石患者微创手术围术期采用优质护理模式干预的效果.方法:选取96例接受微创手术治疗的肝内外胆管结石患者,按照组间基本特征具有可比性的原则分为对照组(48例)与实验组(48例),对照组围术期采用常规护理模式干预,实验组围术期采用优质护理模式干预,对干预效果进行分析比较.结果:术后12小时、术后24小时,实验组的VAS评分均明显低于对照组(P＜0.05).与对照组相比,实验组的术后进食时间、下床活动时间、住院时间均明显缩短(P＜0.05),术后并发症明显减少(P＜0.05).结论:肝内外胆
随着社会的进步与发展，市场竞争愈发激烈。作为我国经济发展的重要组成部分，国企能够起到推动经济发展n的作用。因此，国有企业应及时更新经营理念与模式，明确认识到市场发展需求，健全内部管理制度。人力资源管理是n国企的重要支柱，通过完善人力资源绩效考核机制，能够有效调动员工积极性，形成企业与员工相互促进，共同发展的n局面。文章阐述了绩效考核制度的作用，接着分析了国企人力资源管理中的绩效考核存在的问题，最后提出了相应解n决策略。
对于我国建筑企业而言，绩效考核一直都是一项比较难的工作，且这份工作的工作量一直比较大。如若要完善国n有建筑企业绩效考核的体系，就要将企业自身的发展战略作为其导向，设置合理的绩效考核质变。所以在改进国有建筑企n业绩效考核体系的过程中，应当实时地去监控员工对于考核指标的完成情况，从而达到绩效考核最终的目标。文章基于国n有建筑施工企业绩效考核的改进路径进行了分析。
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