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随着新课改的执行,教育获得了空间的进步,并且因为社会发展的所需,中职教育愈发获得人们的重视.但是当前中职班主任管理方面具有一些问题,对中职教学效率的提升十分不利,也不利于社会经济的发展.从而,需要注重中职班主任管理工作中的问题,深入了解新课程的改革,提出良好的解决方法,从而提升中职教学水平.