打造多样协商模式 培育企业协商文化

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<正>2014年,常州市总工会推动企业因时、因事、因地开展民主协商,做到既有常态化的机制协商,也有动态化的灵活协商,打造亲近、务实、平和的职企协商气氛,做到互商、互谅、互帮、互助、互惠,融洽企业劳动关系。点面结合,营造企业协商民主氛围。常州市总工会将推动协商民主列入工会年度重点工作,统一部署,全面推进。选树了20个标杆企业进行典型培育,同时通过调研论证,把条件成熟、协商民主工作起步较早的天宁区作为企业协商民主机制建设的示范区,引导企业和职工
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