论文部分内容阅读
在企业人力资源管理工作体系中,对激励机制的应用至关重要。当然相比于海外发达国家,我国的企业人力资源 激励机制管理工作体系建设还尚不完善,所以本文中就专门探讨了我国社会企业的人力资源管理激励机制应用,以某高科技 企业 Q 企业为例,研究了该企业所存在的人力资源管理问题与激励机制的应用对策。