浅谈企业文化工作者的价值体现

来源 :活力 | 被引量 : 0次 | 上传用户:pandanemo
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
当今,企业文化建设正在被越来越多的有识之士提高到战略管理位置,但企业文化工作者的劳动价值,却时常因为企业文化建设过程的“虚功”而被忽视。在推进经济发展方式转变的严峻形势下,要高度重视企业文化工作者的作用,以持续推进企业文化建设,进而助推企业完成历史使命:
其他文献
社会主义核心价值体系是高职院校进行思想政治教育工作和实践活动的理论指导,因此要想切实加强高职院校学生的思想政治教育工作,就必须将社会主义核心价值体系切实融入其中.
为给政府、规划、设计部门决策提供参考,采用组合分布法对日照地区风暴潮增水的重现值进行了计算.提出了以台风发生强烈的季节和月份进行统计抽样统计的替代方法,简化了工程
科技期刊稿件质量是科技期刊质量的保证,对稿件审核过程进行系统的控制是必要的,也是必需的。稿件审核过程的控制原则包括适用性原则、同一评价标准原则、修正整合原则、思维
高职院校服务社会职能的出现起源于自身发展和区域社会经济发展的双重需要,是我国高等教育发挥服务社会职能的一个重要分支。职业教育是国民教育的组成部分,随着国民经济的向
随着我国高等教育从精英化到大众化的转型,高校女生教育越来越受到重视。在介绍心理资本概念的基础上,从培养高校女生健康的人格、构建和谐高校校园文化、高校女生心理资本构
无罪推定原则是指任何人在未经证实和经法定程序判决有罪之前,不得认定其有罪或者应推定其为无罪的法律制度。作为一项基本法律准则,无罪推定原则已经超越了社会制度、意识形态