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摘要：维修电工从事着一份十分危险的工作，工作中面临的危险因素也比较多，因此，维修电工树立安全意识十分重要。安全意识提高能够保障企业的生产安全，对于企业来说，维修电工具有较强的安全意识能够避免危险事件的发生，降低企业风险，维护企业的经济效益。所以，提高维修电工的安全意识，采取必要措施对他们进行安全教育十分必要。本文主要分析了加强维修电工安全意识的重要性、维修电工的培养原则以及应对策略，希望对提高电工安全意识有所帮助。
关键词：维修电工;安全意识;探讨
前言：维修电工所面对的整个工作充满着不确定因素和危险分子，想要成为一名优秀且极其专业的维修工人需要具有较强的安全意识，工作时安全操作，不出差错。但是生活中，因为维修电工缺乏安全意识，调查表明，近年来因为操作不规范发生的安全事故十分多。所以，对维修电工积极进行安全教育，展开安全操作培训，提高他们的安全意识来保障自身生命安全和避免事故发生具有现实意义。
1 重要性
现实生活中，维修电工的安全意识不够，不能认识到自己工作的危险性，是客观存在的事实。想要消除工作中的安全隐患，减少安全事故的发生，需要不断加强工作人员的安全意识，让他们明白工作的重要性，知道不安全操作的后果。因此，企业需要对维修电工进行安全教育，让他们在工作之前精心准备，了解操作内容和操作规范;工作中严格按照操作安全规范进行，对可能出现的危险因素一律清除;待工作完成后，工作人员也要对有关数据进行安全检查，保障人们的使用安全。这样才能最大程度降低安全事故发生率。但是，有许多维修电工工作时不注意安全，在各种维修中，不考虑危险因素，不认真对待工作，造成了不可弥补的损失。所以，企业要营造积极良好的工作环境，将安全放在工作的第一位，培训员工进行安全操练，将安全落在实处，这样对提高员工的积极性，保障企业的经济效益具有重要作用。
2 安全意识培养原则
2.1 人文关怀
现代人因为经济的发展，过于追逐利益，显示出人情冷漠的一面。但是在人与人交流过程中最重要的就是人对人的关怀，人与人之间的呵护。要想提高维修人员的安全意识，就需要把握人的心理特征，实现人情化管理。特别是在安全教育时，不能让员工觉得自己参与只是为了完成一份工作，从而敷衍了事。在进行安全教育时要情理结合，以情感人，以理服人，要再工人的心中泛起情感的水花，这样他们才会从内心觉得应该注意安全，保护自己的安全，对工作负责。
2.2 共同管理
尽管我们都知道安全的重要性，也明白维修电工提高安全意识对工作具有重大作用，但是安全意识的培养并不是一蹴而就的，它需要全企业乃至整个行业共同管理。只有一个企业强抓工人的安全意识是没有用的，要让全行业形成一股重视安全的风气。只有大家都一起努力，才会扭转少数人心理上的不重视，而一部分人的努力对大多数人来讲是徒劳。所以，行业内要制定具体规范，安排安全实践，营造积极向上的工作环境，促进工作人员安全意识提高，从而形成行业合力。
2.3 提高防患
实际上，任何维修工作都会有安全隐患，做好工作防预是避免危险事件发生的有效手段，而提高员工的安全意识也可以减少危险事故的发生。防患于未然，只有员工具有足够的安全意识，方可从源头上避免事件产生。因此，安全意识的培养要从安全教育着手，结合新时代手段，从形式到内容改进安全教育。此外，还要创新安全理念，在对传统安全理念继承的基础上，结合新时代的要求和工作的具体操作，不断归纳和整体，形成新型的安全理念，为电工工作打好基础。
3 应对策略
3.1 实施严格制度规范
企业想要提高维修电工的安全意识，对其进行有效教育，就要完善相关的制度建设，强制让工人去参加一些活动，以制度的约束力来约束他们的行为，时刻让他们明白安全的重要性。制度最大的作用就是以明文規定的方式，将每条安全规则融入到维修电工的生活中，使他们自觉去学习有关安全的相关知识。其中最重要的就是建立严格的制度规范，可以对工作人员进行适当的惩罚。例如有的员工不积极参与安全教育，参与活动时不认真，实地操作不按规范，这样可以给这些人一些警告。但如果他们屡次不改，就应该采取一些惩罚措施，特别是那些既不认真学习安全知识，而且工作发生失误的员工，更应该进行严厉惩罚。同时那些认真学习安全知识，乐于接受安全教育的工作人员，要给予适当奖励。
3.2 加强岗位训练
企业也可以开展一些针对维修电工安全教育的活动，这样可以慢慢提高他们的安全素质。首先，企业可以根据维修电工的实际情况和本身条件，开展一些培训，注意是解决他们的短板劣势，从根本上提高他们的实践操作能力。其次，企业也要多鼓励员工出去参加一些安全教育活动，培养他们学习的积极性，对于一些表现良好的人，要给予一些精神鼓励。同时，还要对维修电工进行考核，要考核他们的安全知识，企业要确保自己的工作人员，人人具有安全意识，掌握丰富的安全知识，能够应对危险情况。最后，企业也要利用互联网等先进技术对维修人员进行培训，使用计算机、网络等先进技术，可以保证员工可以随时随地学习安全知识，提高安全意识。
3.3 注意现场管控
保障维修工作的安全性，提高维修人员的安全意识，不仅需要对维修人员进行培训，使他们拥有丰富的实践经验，还要对维修现场进行管控。要发挥企业对维修现场的监管和管控，实时监控现场情况，对可能出现的危机情况，要及时进行反馈。同时，企业也可以根据现场作业的实施能力，对小组组长进行评估，通过评估机制达到市场监管的目的。这样不仅能够提高维修人员的安全意识，而且能够促进他们培养良好的习惯。
4 结束语
综上所述，提高维修电工的安全意识非常重要，它不仅保障了电工工作的安全性，还有利于保障企业的经济效益。因此，企业开展维修电工安全教育需要遵循人情关怀原则，加强制度规范建设，增加对岗位人员的培训，注意现场管控，为电工的工作安全，企业的生产安全提供有力保障。
参考文献：
[1]焦学红.关于加强维修电工安全意识的探讨[J].科技经济导刊，2017，10：210.
[2]熊产，夏生根.关于加强维修电工安全意识的思考[J].四川水泥，2015，02：284.
[3]杨录运，郭建国.在电工实训课上培养学生的职业素质[J].职业，2011，32：64.
关键词：维修电工;安全意识;探讨
前言：维修电工所面对的整个工作充满着不确定因素和危险分子，想要成为一名优秀且极其专业的维修工人需要具有较强的安全意识，工作时安全操作，不出差错。但是生活中，因为维修电工缺乏安全意识，调查表明，近年来因为操作不规范发生的安全事故十分多。所以，对维修电工积极进行安全教育，展开安全操作培训，提高他们的安全意识来保障自身生命安全和避免事故发生具有现实意义。
1 重要性
现实生活中，维修电工的安全意识不够，不能认识到自己工作的危险性，是客观存在的事实。想要消除工作中的安全隐患，减少安全事故的发生，需要不断加强工作人员的安全意识，让他们明白工作的重要性，知道不安全操作的后果。因此，企业需要对维修电工进行安全教育，让他们在工作之前精心准备，了解操作内容和操作规范;工作中严格按照操作安全规范进行，对可能出现的危险因素一律清除;待工作完成后，工作人员也要对有关数据进行安全检查，保障人们的使用安全。这样才能最大程度降低安全事故发生率。但是，有许多维修电工工作时不注意安全，在各种维修中，不考虑危险因素，不认真对待工作，造成了不可弥补的损失。所以，企业要营造积极良好的工作环境，将安全放在工作的第一位，培训员工进行安全操练，将安全落在实处，这样对提高员工的积极性，保障企业的经济效益具有重要作用。
2 安全意识培养原则
2.1 人文关怀
现代人因为经济的发展，过于追逐利益，显示出人情冷漠的一面。但是在人与人交流过程中最重要的就是人对人的关怀，人与人之间的呵护。要想提高维修人员的安全意识，就需要把握人的心理特征，实现人情化管理。特别是在安全教育时，不能让员工觉得自己参与只是为了完成一份工作，从而敷衍了事。在进行安全教育时要情理结合，以情感人，以理服人，要再工人的心中泛起情感的水花，这样他们才会从内心觉得应该注意安全，保护自己的安全，对工作负责。
2.2 共同管理
尽管我们都知道安全的重要性，也明白维修电工提高安全意识对工作具有重大作用，但是安全意识的培养并不是一蹴而就的，它需要全企业乃至整个行业共同管理。只有一个企业强抓工人的安全意识是没有用的，要让全行业形成一股重视安全的风气。只有大家都一起努力，才会扭转少数人心理上的不重视，而一部分人的努力对大多数人来讲是徒劳。所以，行业内要制定具体规范，安排安全实践，营造积极向上的工作环境，促进工作人员安全意识提高，从而形成行业合力。
2.3 提高防患
实际上，任何维修工作都会有安全隐患，做好工作防预是避免危险事件发生的有效手段，而提高员工的安全意识也可以减少危险事故的发生。防患于未然，只有员工具有足够的安全意识，方可从源头上避免事件产生。因此，安全意识的培养要从安全教育着手，结合新时代手段，从形式到内容改进安全教育。此外，还要创新安全理念，在对传统安全理念继承的基础上，结合新时代的要求和工作的具体操作，不断归纳和整体，形成新型的安全理念，为电工工作打好基础。
3 应对策略
3.1 实施严格制度规范
企业想要提高维修电工的安全意识，对其进行有效教育，就要完善相关的制度建设，强制让工人去参加一些活动，以制度的约束力来约束他们的行为，时刻让他们明白安全的重要性。制度最大的作用就是以明文規定的方式，将每条安全规则融入到维修电工的生活中，使他们自觉去学习有关安全的相关知识。其中最重要的就是建立严格的制度规范，可以对工作人员进行适当的惩罚。例如有的员工不积极参与安全教育，参与活动时不认真，实地操作不按规范，这样可以给这些人一些警告。但如果他们屡次不改，就应该采取一些惩罚措施，特别是那些既不认真学习安全知识，而且工作发生失误的员工，更应该进行严厉惩罚。同时那些认真学习安全知识，乐于接受安全教育的工作人员，要给予适当奖励。
3.2 加强岗位训练
企业也可以开展一些针对维修电工安全教育的活动，这样可以慢慢提高他们的安全素质。首先，企业可以根据维修电工的实际情况和本身条件，开展一些培训，注意是解决他们的短板劣势，从根本上提高他们的实践操作能力。其次，企业也要多鼓励员工出去参加一些安全教育活动，培养他们学习的积极性，对于一些表现良好的人，要给予一些精神鼓励。同时，还要对维修电工进行考核，要考核他们的安全知识，企业要确保自己的工作人员，人人具有安全意识，掌握丰富的安全知识，能够应对危险情况。最后，企业也要利用互联网等先进技术对维修人员进行培训，使用计算机、网络等先进技术，可以保证员工可以随时随地学习安全知识，提高安全意识。
3.3 注意现场管控
保障维修工作的安全性，提高维修人员的安全意识，不仅需要对维修人员进行培训，使他们拥有丰富的实践经验，还要对维修现场进行管控。要发挥企业对维修现场的监管和管控，实时监控现场情况，对可能出现的危机情况，要及时进行反馈。同时，企业也可以根据现场作业的实施能力，对小组组长进行评估，通过评估机制达到市场监管的目的。这样不仅能够提高维修人员的安全意识，而且能够促进他们培养良好的习惯。
4 结束语
综上所述，提高维修电工的安全意识非常重要，它不仅保障了电工工作的安全性，还有利于保障企业的经济效益。因此，企业开展维修电工安全教育需要遵循人情关怀原则，加强制度规范建设，增加对岗位人员的培训，注意现场管控，为电工的工作安全，企业的生产安全提供有力保障。
参考文献：
[1]焦学红.关于加强维修电工安全意识的探讨[J].科技经济导刊，2017，10：210.
[2]熊产，夏生根.关于加强维修电工安全意识的思考[J].四川水泥，2015，02：284.
[3]杨录运，郭建国.在电工实训课上培养学生的职业素质[J].职业，2011，32：64.