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在经济全球化的今天．企业面临着团队建设中文化的冲突与管理这一新的难题．本文通过比较分析中日美三国在其特定的文化价值观下企业团队建设的经验．探讨在中国儒家文化价值观下的符合我国企业特点的新型团队文化的构建．
从中日美文化价值观的差异看我国企业中团队文化理念的构建
【摘 要】
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在经济全球化的今天．企业面临着团队建设中文化的冲突与管理这一新的难题．本文通过比较分析中日美三国在其特定的文化价值观下企业团队建设的经验．探讨在中国儒家文化价值观下的
【机 构】
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天津市人事局
【出 处】
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环渤海经济瞭望
【发表日期】
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2008年4期
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