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合理、科学的人力资源管理不仅能更好地提升企业市场竞争力,也能够促使食用菌生产企业运营更加平稳,提高企业员工的工作效果.因此,需要完善当前的食用菌生产企业管理体系,使得人力资源管理能够施展出更大的价值.对此通过分析食用菌生产企业做好人力资源管理的必要性,以及管理上的主要问题,对优化升级人力资源管理模式展开分析探究,并就人力资源管理创新发展提出具体策略.