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本文从文化价值模式角度来研究国有商业银行的公司治理问题。通过对公司治理和文化两者概念、内涵以及相互关系的分析，引入霍夫斯泰德五维度文化模型所提供的研究方法，来比较中外在不同文化价值模式下公司治理模式的差异和特点。在此基础上，具体剖析我国传统文化价值模式的特征及对国有商业银行公司治理的影响机制，最后得出研究结论并提出相关政策建议。