论文部分内容阅读
文章分析了图书馆管理人员产生倦怠心理的直接原因,并从提升自身素质的角度来探讨解决职业倦怠的方法,从而为提高图书馆管理人员的整体素质提出可行性建议,促进图书馆管理工作面貌的全面改善。
图书馆管理人员倦怠心理及对策分析
【摘 要】
：
文章分析了图书馆管理人员产生倦怠心理的直接原因,并从提升自身素质的角度来探讨解决职业倦怠的方法,从而为提高图书馆管理人员的整体素质提出可行性建议,促进图书馆管理工
【机 构】
：
江苏运河高等师范学校
【出 处】
：
图书馆
【发表日期】
：
2010年5期
其他文献
在我国漫长的历史进程中,国家藏书机构受到来自社会发展需求、国家政治局势、职官机构建制和组织内部管理等因素的影响,形成了核心业务层面的典籍传承、基础服务层面的信息参
总结了现阶段国内高校普遍使用的各种新生入馆教育方式,分析了它们的特点及缺陷。探讨了通过引入信息资源利用水平测试,提升新生入馆教育教学质量的可行性。最后介绍了本校的
随着互联网的不断发展,知识资源呈现出信息化和多元化的趋势,图书馆学的研究方法也同样呈现出了多元化的趋势。本文试图通过对图书馆研究方法的梳理,从哲学的角度来论述影响
文章简述了岳阳地方人士著述概况、著述特点以及地方人士著述与地方文献存在的等同性、相关性、非等同性的关系。结合工作实际,介绍了地方人士著述的收集、整理、建库以及开
本文通过对“211工程”高校图书馆网站的学科馆员服务进行调查，从学科馆员服务在图书馆网站服务栏目中的位置、在网页中提供的服务内容、联络体系等方面着重进行了调查和分析，
知识服务已成为现代图书馆服务的发展方向，文章通过对图书馆开展知识服务的重要性的论述，分析了现代图书馆知识服务的内涵及特征，探讨了知识服务在图书馆的几种主要模式以及开展
藏书是一种雅好,文风鼎盛,鸿儒硕彦荟萃的苏州,留下了数量可观的藏书楼。自两宋以至明清,藏书最盛的地方首推苏州,藏书家之多,庋藏数量之大,琳琅满目,美不胜收。世世代代的苏
在对知识的理解、知识的形成和知识的价值取向上，现代知识论者和后现代知识论者表现为不同的观点、看法。这些不同的观点、看法影响到人们对课程的处置、实施等，影响着人们的课