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党的十二届三中全会的决定把增强企业的活力作为经济体制改革的中心环节，这是从我国三十多年来经济建设的经验教训中摸索出的正确道路。在城市经济体制的改革中，企业的各个方面都正在经历着深刻的变化。那么，作为企业主要职能部门之一的人事行政管理机构应该怎样才能适应这一伟大的变革呢？
浅论企业人事行政管理的改革
【摘 要】
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党的十二届三中全会的决定把增强企业的活力作为经济体制改革的中心环节，这是从我国三十多年来经济建设的经验教训中摸索出的正确道路。在城市经济体制的改革中，企业的各个方面都正在经历着深刻的变化。那么，作为企业主要职能部门之一的人事行政管理机构应该怎样才能适应这一伟大的变革呢？
【出 处】
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江海学刊
【发表日期】
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1985年3期
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