企业价值观对员工激励的重要性研究——以J食品企业为例

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一、导言1.企业价值观。马克思提出“价值”这个概念是从人们对待满足他们需要的外界物的关系中产生的,通俗而言,价值是一种关系范畴,用于描述外界物能否满足自身需要关系。克莱德·克拉克洪在1951年就价值观曾给出定义:“价值观是一种外显的或内稳得,有关什么是‘值得的’看法。”换言之,价值观是影响个人行为规范的重要准则。
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