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在阐述体育学术期刊编辑工作满意度内涵的基础上，采用文献资料法对体育学术期刊编辑工作的研究现状进行搜集整理并进行综述，在此基础上，从3个方面对体育学术期刊编辑工作满意度研究的必要性进行了论述：从人文的角度来看，进行工作满意度的调查可以为体育学术期刊编辑部优化人才结构、合理配置资源提供依据；从人力资源管理角度来看，进行工作满意度调查可以为编辑部管理中改进存在的问题提供依据；从体育学术期刊编辑的功能看，进行工作满意度调查对于体育学术期刊的特色的形成与发展、提高编辑个体对编辑部的归属感与工作投入程度、提高刊物质量