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员工喜好表扬和赞誉的天性，使得管理者必须投入大量的时间和精力，认真总结并广泛宣传员工的先进事迹。然而，工作中存在的问题、差距和缺陷总是客观存在的事实，管理者还必须逐一予以解决，这样才能不断提升管理水平，取得更好的管理效果。
小小“问题票”解决大难题
【摘 要】
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员工喜好表扬和赞誉的天性，使得管理者必须投入大量的时间和精力，认真总结并广泛宣传员工的先进事迹。然而，工作中存在的问题、差距和缺陷总是客观存在的事实，管理者还必须逐一予
【机 构】
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昌飞公司动力车间
【出 处】
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中外企业文化
【发表日期】
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2008年10期
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