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从今年初起，泗阳县委着眼于将创先争优活动持续引向深入，坚持突出实践特色，创新活动载体，丰富主题内涵，在全县广大党员干部中深入开展了争当组织、基层、群众、投资者、社会“五满意”先锋、争做跨越发展典范的主题教育活动，以崭新的精神风貌和发展业绩向党的90华诞献礼，为高质量建成全面小康、高水平跨入全国百强提供坚强政治保证。
一、争当“组织满意”先锋，做跨越发展的主力军。发展是第一要务，科学发展是第一责任，是所有工作的中心、压倒一切的任务。县委围绕把党的政治优势转化为科学发展的经常性动力，积极引导广大党员干部投身经济建设主战场，坚定不移地谋发展、抓发展、促发展，真正把党员先进性转化为推动跨越发展的实际行动。顺时应势谋发展。引导全县党员领导干部积极抢抓“十二五”战略机遇期，紧密结合泗阳跨越转型新特点，顺应新潮流，把握新趋势，确定新目标，探索新思路，实践新举措，争做学习标兵、创新标兵、实干标兵，不断开创泗阳跨越发展新局面，切实把黄金机遇期转变为黄金发展期。紧张快干抓发展。组织所有党员干部认真践行“成功源于责任、失败始于懈怠”的责任文化，团结带领广大干部群众，积极投身突破大项目主战场、创新促转型新实践，敢试敢闯争一流，苦干实干夺第一，以一流的发展成果助推泗阳跨越发展，以过硬的工作业绩赢得组织信任。彰显导向促发展。在选人用上，始终坚持“为发展配干部、以实绩论英雄”的鲜明导向，坚决执行从“四个方面”选任干部不动摇，真正把肯干事、会干事、干成事的优秀干部引向项目推进主阵地、推向招商引资最前沿、用在民生工作第一线，让更多想发展、会发展、能发展的干部在泗阳跨越发展的大潮中展现身手、建功立业。
二、争当“基层满意”先锋，做服务基层的主心骨。基础不牢，地动山摇。泗阳在广大党员干部中牢固确立“服务基层就是服务大局、基层发展就是全局发展”的理念，始终坚持为基层解忧、替基层撑腰、帮基层做实事，真正做到立足基层、服务基层、支持基层、发展基层。以科学的方法加强指导。在积极为基层开展工作提供保障、解决困难、给予方便的基础上，坚持因地制宜、分类指导，加强对乡镇基层工作的科学安排和协调，真正做到多建议、少指挥，多帮忙、少添乱，多呵护、少批评。以宽容的态度鼓励创新。围绕敢于负责、勇于担当，鼓励基层放心、放胆、放手开展工作，让干事创业、创新创优的激情在基层充分涌流。引导激励全县上下在认真贯彻执行县委决策部署的前提下，着眼发展大局，突破墨守成规的思想，敢走新路，敢出实招，不断激发基层的积极性、创造性；鼓励乡镇、部门“一把手”敢于碰硬，敢谋大事，拿出勇气抓落实，全力以赴促发展，在对棘手问题的处理中展现能力水平。充分尊重基层首创精神，结合创先争优实践，深入挖掘基层好经验、好做法、好典型，及时加以总结提升、表彰推广，全面营造崇尚先进、学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围。以改革的精神推进基层建设。通过严密组织、严格程序、严肃纪律，认真依法做好县乡党委换届工作，选好配强领导班子，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用；通过扎实开展社区党建工作深化年活动，大力加强非公经济组织建设，积极构筑城乡统筹的基层党建新格局，不断增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力；通过坚持在工作一线培养选任干部，大力实施大学生村官创业富民工程，关心支持基层干部成长，目前全县16个乡镇中大学生村官进班子占60％。
三、争当“群众满意”先锋，做执政为民的好公仆。泗阳牢固树立“以人为本、以民为先”的理念，让广大党员干部自觉把“群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应”作为想问题、办事情的落脚点，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。致力推进民富民享。围绕“突破大项目、创新促转型”主题，聚力打造绿色能源高地，加快建设滨水森林城市，倾力推进最宜创业、最宜人居县城建设，努力为全县百万人民提供更多的发展机遇、就业岗位和创业机会，多渠道增加城乡居民收入。倾心做好惠民安民。积极顺应城乡群众日益增长的物质文化需求，把保障和改善民生放在更加突出的位置，围绕上学贵、就医难、出行艰、保障弱等热点难点问题，下大力气推进城乡“五位一体”进程。重点抓好城区保障性住房和镇村开发，加快教育名县、城乡医疗卫生体系打造，促进新农保、新农合和农村低保工作均衡同步發展，全面提升平安、法治创建成果，不断提高人民群众幸福感、满意度。充分凝聚民心民力。教育引导广大党员干部始终坚持党的群众路线，善解民意、深入民心、珍惜民力，经常深入群众、了解群众、关心群众，善于发动群众、引导群众、维护群众。充分发挥“12345”政行风热线、“网络民意直通车”的“连心桥”作用，把群众舆情作为第一信号，把老百姓的诉求作为第一要事，真正体现了“发展依靠人民，发展为了人民，发展成果由人民共享”，全县上下呈现出百万人民安居乐业、和谐发展的新局面。
四、争当“投资者满意”先锋，做经济发展的护航员。引领发展、驾驭发展固然重要，服务推动发展亦不可或缺。泗阳以“投资者满意”为标杆，在广大党员干部中进一步强化“四全”和“五位一体”保姆式服务理念，不断彰显和放大“诚信为本、效率为先、精细为要、个性为魂、主动为基、创新为源”帮办服务金牌效应，真正以理念和服务的领先推动发展的率先。始终坚持重诚信讲效率这一前提。坚持实事求是，不虚报、不夸大、讲艺术，做诚实的模范；坚持有诺必践，不推诿、不拖拉、快兑现，做守信的表率；坚持高效落实，不讲价、不退缩、尽全力，做落实的典型，不断精塑诚信泗阳品牌、诚信政府口碑、诚信个人形象。不断提升精细化个性化服务水平。紧扣客商的所思所想所需，瞄准推进的重点难点细节，针对不同产业不同特点、不同项目不同需求，既贴紧跟牢挂钩帮办，又量身定做提供独特个性服务，切实以真情真心的态度取得投资者信任，以细腻周到的帮办获得投资者认可，以独特独有的服务赢得投资者赞誉。不断拓展主动性创新性服务内涵。着力强化领导班子就是“服务班子”、干部团队就是“服务团队”理念，把服务帮办满意度作为业绩考核和干部使用的重要依据，真正把各级党员干部的积极性集中到优化服务上来，主动性引导到项目推进上来，创新性体现到帮助企业发展上来，全面推动挂钩帮办服务常态化、制度化、专业化，让广大投资者办事更有方便感、生活更有舒适感、投资更有优越感、赚钱更有安全感。
五、争当“社会满意”先锋，做和谐社会的示范员。共产党员作为无产阶级的先进分子，理应以自身高尚的作风成为社会主义社会的楷模、道德的典范。围绕终身学习，做学习型社会的引领者。创新领导干部“四个一”等学习平台，引导广大党员干部紧跟时代步伐，紧盯发展要求，争当学习模范，力争学有所闻、学有所思、学有所进、学有所长，推动知识结构更新、党性修养增强、能力素质提升。同时以自身实际行动，积极参与学习型党组织、学习型领导班子创建，影响和带动整个学习型社会建设。争当道德模范，做社会公德的倡导者。牢固树立社会主义核心价值观、荣辱观，坚持知行统一、言行一致，积极践行“八荣八耻”，不断加强世界观、人生观修养，自觉抵制不良风气，远离低级趣味，从身边事情做起、从一点一滴做起，以自身文明守纪的实际行动，为全县人民做标杆、作示范。坚持自律自爱，做家庭美德的践行者。牢固树立“诚信、关爱、包容”的理念，不断加强自我教育、自我管理、自我约束，严于自律，勤于检点，慎于交际，身体力行、以身作则地遵守党风廉政建设各项规定，以积极融洽的家庭关系、邻里关系和社会关系，努力在构建和谐社会中发挥表率作用，以优良的作风树党风、促政风、带民风。
(作者系中共泗阳县委书记)
责任编辑：戈尚达
一、争当“组织满意”先锋，做跨越发展的主力军。发展是第一要务，科学发展是第一责任，是所有工作的中心、压倒一切的任务。县委围绕把党的政治优势转化为科学发展的经常性动力，积极引导广大党员干部投身经济建设主战场，坚定不移地谋发展、抓发展、促发展，真正把党员先进性转化为推动跨越发展的实际行动。顺时应势谋发展。引导全县党员领导干部积极抢抓“十二五”战略机遇期，紧密结合泗阳跨越转型新特点，顺应新潮流，把握新趋势，确定新目标，探索新思路，实践新举措，争做学习标兵、创新标兵、实干标兵，不断开创泗阳跨越发展新局面，切实把黄金机遇期转变为黄金发展期。紧张快干抓发展。组织所有党员干部认真践行“成功源于责任、失败始于懈怠”的责任文化，团结带领广大干部群众，积极投身突破大项目主战场、创新促转型新实践，敢试敢闯争一流，苦干实干夺第一，以一流的发展成果助推泗阳跨越发展，以过硬的工作业绩赢得组织信任。彰显导向促发展。在选人用上，始终坚持“为发展配干部、以实绩论英雄”的鲜明导向，坚决执行从“四个方面”选任干部不动摇，真正把肯干事、会干事、干成事的优秀干部引向项目推进主阵地、推向招商引资最前沿、用在民生工作第一线，让更多想发展、会发展、能发展的干部在泗阳跨越发展的大潮中展现身手、建功立业。
二、争当“基层满意”先锋，做服务基层的主心骨。基础不牢，地动山摇。泗阳在广大党员干部中牢固确立“服务基层就是服务大局、基层发展就是全局发展”的理念，始终坚持为基层解忧、替基层撑腰、帮基层做实事，真正做到立足基层、服务基层、支持基层、发展基层。以科学的方法加强指导。在积极为基层开展工作提供保障、解决困难、给予方便的基础上，坚持因地制宜、分类指导，加强对乡镇基层工作的科学安排和协调，真正做到多建议、少指挥，多帮忙、少添乱，多呵护、少批评。以宽容的态度鼓励创新。围绕敢于负责、勇于担当，鼓励基层放心、放胆、放手开展工作，让干事创业、创新创优的激情在基层充分涌流。引导激励全县上下在认真贯彻执行县委决策部署的前提下，着眼发展大局，突破墨守成规的思想，敢走新路，敢出实招，不断激发基层的积极性、创造性；鼓励乡镇、部门“一把手”敢于碰硬，敢谋大事，拿出勇气抓落实，全力以赴促发展，在对棘手问题的处理中展现能力水平。充分尊重基层首创精神，结合创先争优实践，深入挖掘基层好经验、好做法、好典型，及时加以总结提升、表彰推广，全面营造崇尚先进、学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围。以改革的精神推进基层建设。通过严密组织、严格程序、严肃纪律，认真依法做好县乡党委换届工作，选好配强领导班子，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用；通过扎实开展社区党建工作深化年活动，大力加强非公经济组织建设，积极构筑城乡统筹的基层党建新格局，不断增强各级党组织的创造力、凝聚力和战斗力；通过坚持在工作一线培养选任干部，大力实施大学生村官创业富民工程，关心支持基层干部成长，目前全县16个乡镇中大学生村官进班子占60％。
三、争当“群众满意”先锋，做执政为民的好公仆。泗阳牢固树立“以人为本、以民为先”的理念，让广大党员干部自觉把“群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应”作为想问题、办事情的落脚点，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。致力推进民富民享。围绕“突破大项目、创新促转型”主题，聚力打造绿色能源高地，加快建设滨水森林城市，倾力推进最宜创业、最宜人居县城建设，努力为全县百万人民提供更多的发展机遇、就业岗位和创业机会，多渠道增加城乡居民收入。倾心做好惠民安民。积极顺应城乡群众日益增长的物质文化需求，把保障和改善民生放在更加突出的位置，围绕上学贵、就医难、出行艰、保障弱等热点难点问题，下大力气推进城乡“五位一体”进程。重点抓好城区保障性住房和镇村开发，加快教育名县、城乡医疗卫生体系打造，促进新农保、新农合和农村低保工作均衡同步發展，全面提升平安、法治创建成果，不断提高人民群众幸福感、满意度。充分凝聚民心民力。教育引导广大党员干部始终坚持党的群众路线，善解民意、深入民心、珍惜民力，经常深入群众、了解群众、关心群众，善于发动群众、引导群众、维护群众。充分发挥“12345”政行风热线、“网络民意直通车”的“连心桥”作用，把群众舆情作为第一信号，把老百姓的诉求作为第一要事，真正体现了“发展依靠人民，发展为了人民，发展成果由人民共享”，全县上下呈现出百万人民安居乐业、和谐发展的新局面。
四、争当“投资者满意”先锋，做经济发展的护航员。引领发展、驾驭发展固然重要，服务推动发展亦不可或缺。泗阳以“投资者满意”为标杆，在广大党员干部中进一步强化“四全”和“五位一体”保姆式服务理念，不断彰显和放大“诚信为本、效率为先、精细为要、个性为魂、主动为基、创新为源”帮办服务金牌效应，真正以理念和服务的领先推动发展的率先。始终坚持重诚信讲效率这一前提。坚持实事求是，不虚报、不夸大、讲艺术，做诚实的模范；坚持有诺必践，不推诿、不拖拉、快兑现，做守信的表率；坚持高效落实，不讲价、不退缩、尽全力，做落实的典型，不断精塑诚信泗阳品牌、诚信政府口碑、诚信个人形象。不断提升精细化个性化服务水平。紧扣客商的所思所想所需，瞄准推进的重点难点细节，针对不同产业不同特点、不同项目不同需求，既贴紧跟牢挂钩帮办，又量身定做提供独特个性服务，切实以真情真心的态度取得投资者信任，以细腻周到的帮办获得投资者认可，以独特独有的服务赢得投资者赞誉。不断拓展主动性创新性服务内涵。着力强化领导班子就是“服务班子”、干部团队就是“服务团队”理念，把服务帮办满意度作为业绩考核和干部使用的重要依据，真正把各级党员干部的积极性集中到优化服务上来，主动性引导到项目推进上来，创新性体现到帮助企业发展上来，全面推动挂钩帮办服务常态化、制度化、专业化，让广大投资者办事更有方便感、生活更有舒适感、投资更有优越感、赚钱更有安全感。
五、争当“社会满意”先锋，做和谐社会的示范员。共产党员作为无产阶级的先进分子，理应以自身高尚的作风成为社会主义社会的楷模、道德的典范。围绕终身学习，做学习型社会的引领者。创新领导干部“四个一”等学习平台，引导广大党员干部紧跟时代步伐，紧盯发展要求，争当学习模范，力争学有所闻、学有所思、学有所进、学有所长，推动知识结构更新、党性修养增强、能力素质提升。同时以自身实际行动，积极参与学习型党组织、学习型领导班子创建，影响和带动整个学习型社会建设。争当道德模范，做社会公德的倡导者。牢固树立社会主义核心价值观、荣辱观，坚持知行统一、言行一致，积极践行“八荣八耻”，不断加强世界观、人生观修养，自觉抵制不良风气，远离低级趣味，从身边事情做起、从一点一滴做起，以自身文明守纪的实际行动，为全县人民做标杆、作示范。坚持自律自爱，做家庭美德的践行者。牢固树立“诚信、关爱、包容”的理念，不断加强自我教育、自我管理、自我约束，严于自律，勤于检点，慎于交际，身体力行、以身作则地遵守党风廉政建设各项规定，以积极融洽的家庭关系、邻里关系和社会关系，努力在构建和谐社会中发挥表率作用，以优良的作风树党风、促政风、带民风。
(作者系中共泗阳县委书记)
责任编辑：戈尚达