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激励机制在人力资源的管理中是一个非常有效的管理手段。企业为了扩大生产增加利益,必须采取适当的激励机制来提高员工的工作积极性,而采取科学的激励机制,则必须进行合理的绩效考核。
人资管理中如何有效采用激励策略
【摘 要】
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激励机制在人力资源的管理中是一个非常有效的管理手段。企业为了扩大生产增加利益,必须采取适当的激励机制来提高员工的工作积极性,而采取科学的激励机制,则必须进行合理的
【机 构】
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四川省甘孜藏族自治州民族干部学校
【出 处】
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产业创新研究
【发表日期】
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2020年9期
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