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利润与工资关系是经济学研究的核心问题之一。马丁·威茨曼在古典、新古典经济学的基础上,提出了分享经济思想,指出经济滞胀问题不是宏观制度和政策导致的,而是微观的工资制度产生的结果。他的思想对利润与工资关系产生了重要影响。通过分析分享经济思想对利润与工资关系的影响,进而阐释分享经济对我国的启示意义,以期为我国经济发展提供参考与借鉴。