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企业要生存和发展,就必须提供适销对路的产品和服务,而人力资源正是提供这些产品和服务的要素之一.人力资源不仅是企业中最重要的资源,同时也是最昂贵的资源.随着我国加入WTO,国际间人才争夺也日益加剧,企业如果没有充足而高素质的人才资源作支撑,将无法适应经济市场化、知识化和全球化的要求.可以说是人才决定着企业的兴衰.