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在经济全球化的今天，拥有大批优秀的人力资本，就有能力在全球市场竞争中抢占制高点。对于在华跨国公司来说，是否拥有优秀的人才，是其保持不断提升的竞争力、实现持续发展的核心因素。著名咨询公司盖洛普的一份全球调查显示，选人比培养人更重要；成功的企业都比较注重选人，特别是选择那些潜质好、具有培养和发展前途的大学生。