企业提升员工学习力的三大策略

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企业员工的学习力决定了企业的竞争力。企业可采用以下策略来提升员工的学习力:一是有效激励使之产生学习源动力;二是环境支持使之产生学习持久力;三是教育培训使之产生学习能力。 Learning ability of employees determines the competitiveness of enterprises. Enterprises can adopt the following strategies to enhance staff learning: First, effective incentives to generate learning power; second, environmental support to enable learning endurance; Third, education and training to enable learning ability.
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