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借鉴BOT模式是高校后勤社会化改革的一种有益尝试.在分析高校后勤现状的基础上,针对高校后勤社会化改革中资金有限、基础设施不足问题,对其引入BOT投资方式的可能性以及实施BOT的有效性进行了剖析,阐述了实施步骤;并结合高校特点提出了应用BOT模式值得注意的问题.
BOT模式在高校后勤社会化改革中的应用
【摘 要】
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借鉴BOT模式是高校后勤社会化改革的一种有益尝试.在分析高校后勤现状的基础上,针对高校后勤社会化改革中资金有限、基础设施不足问题,对其引入BOT投资方式的可能性以及实施B
【机 构】
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西北工业大学管理学院
【出 处】
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河南科技大学学报：自然科学版
【发表日期】
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2006年1期
【基金项目】
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国家自然科学基金项目（70371049）,西北工业大学政策研究基金项目（200511）
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