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基于二元Logistic模型对江西省普通本科高校大学生就业意愿及其影响因素进行实证分析,研究结果显示,具有就业意愿的学生占被调查学生的61.27%。其中,被调查大学生的性别、户籍、就业区域、意愿薪资水平、班级综合成绩排名、课外训练参与情况以及社会兼职参与情况与就业意愿呈现显著的相关关系。基于本文实证结果,针对显著性影响因素提出四条政策建议。