【摘 要】
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随着建筑行业的不断发展,为了满足建筑行业企业的需求,建筑行业人事管理工作在不断进行改革.人力资源管理工作要倍加重视起来,放在首位,随着现代人力资源管理制度模式的建立,
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随着建筑行业的不断发展,为了满足建筑行业企业的需求,建筑行业人事管理工作在不断进行改革.人力资源管理工作要倍加重视起来,放在首位,随着现代人力资源管理制度模式的建立,加大人力资源管理信息化建设,摒弃固有的陈旧观念,转变旧观念,走新的发展道路,高度重视人才培养,不断引进新的人才,将成为建筑行业人才管理的主流趋势.
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