成立近14来,民生银行在“感恩社会,担当责任,看大局、重民生,从实际出发,凭能力办事,差异化选项”的责任理念和价值观的指导下,践行社会责任的广度和深度正随着自身的发展而不断拓展。
　　民生银行董事长董文标表示:“当企业发展达到一定规模的时候,就应该用社会天平衡量一家企业的价值。”这个天平不仅包含了企业的各个利益相关方,还延伸到整个社会发展的进程中。
　　因此,十四年来民生银行始终围绕社会热点,创新责任实践,在医疗、科研、创业就业、教育、扶贫、抗震救灾、文化艺术等重大领域做出了贡献:
　　2008年蔓延至今的全球金融危机,使中国的就业市场受到直接冲击,尤其是青年创业就业牵动着全中国人民的心,中央、地方“两会”都把青年就业问题放在了首位,民生银行忧民生之所忧,想民生之所想,与北京市顺义区政府联合为该地区的青年创业就业提供资助和服务。
　　2009年5月,民生银行与中华红丝带基金合作,帮助艾滋病人抗击病魔重塑生活信心,因为在艾滋病有案可查的短短25年时间里,全世界已有2500万人不治身亡,3950万感染者正在奋力与病毒抗争,每8秒钟世界上就新增1例感染者,艾滋病正成为世界上最可怕的疾病之一。中国的情况同样严峻,目前实际感染者已超过100万,其中约8.5万人已发病。民生银行不会等着事情严重到每个人都来关注的时候才行动,而是迅速投入到抗艾潮流中,为将来面临的挑战做好准备。
　　此外,民生银行在以往河南封丘、滑县和甘肃渭源县、临洮县四个定点扶贫县的基础上,增加贵州织金县、四川巴中市和仪陇县三个边远贫困地区;继续大力扶持文化艺术,2009年先后举办黄胄、徐悲鸿、刘海粟等人的十多场大型展览供市民免费参观,观展群众达到百万人次……
　　据不完全统计,上述项目的受益人群达到七千多万人,不仅为受助地区带来了巨大的经济效益,还取得了良好的社会效益。
　　2005年,民生银行以3100万元设立“民生教育扶贫基金”,成为当年民营企业的最大单笔捐赠。时任行长的董文标在成立仪式上说了一番话,是民生银行履行社会责任初衷和动机的最好诠释。他说:“一个人或一家企业对社会的承诺基于两点:一个是有多大能力,一个是有多少诚意。”
　　在长达14年的企业社会责任实践中,民生银行一直努力完善社会责任管理体系,建设和传播先进的社会责任理念,创新社会责任实践。2009年,民生银行的社会责任工作在以往的基础上努力创新,在理论研究、体系建设、典型实践和公众认可等方面取得了显著成效。
　　2009年6月,中国社科院召开了《社会责任中的“民生银行现象”研讨会》,与会专家对民生银行的责任理念和特色的责任实践给予了高度评价,会上民生银行还发布了《中国民生银行社会责任白皮书(征求意见稿)》。
　　为了使先进的责任管理理念落到实处,确保社会责任组织体系运作的务实、透明和高效,民生银行不断完善社会责任组织体系和制度体系。
　　围绕“中国民生银行公益捐赠基金”,民生银行成立了“公益捐赠基金”项目决策委员会,并在总行品牌管理部下设立社会责任中心作为其日常办公机构,这也是我国银行业第一个专门负责社会责任管理的专职中心。
　　2009年12月20日,中国社科院发布《中国企业2009社会责任发展指数报告》,民生银行社会责任发展指数位列民营企业100强第三名,居银行业第一名。
　　(资料提供:民生银行)