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<正>近年来,江苏省南京女子监狱坚持从实际出发,把“以人为本”的理念贯穿于民警队伍建设的全过程,积极探索新时期有效激励民警的新途径、新方法,着眼于最大限度地激发监狱民警干事创业的源动力,从而走出了一条符合女警特点、具有鲜明特色的多元化激励之路。南京女监的基本思路主要表现在以下六个方面。一、坚持目标激励,着眼于增强民警队伍的牵引力当下一些监狱民警之所以会出现职业意识不