论文部分内容阅读
在对递进生育模式优点进行充分讨论的基础上,文章以1982、1990和2000年全国人口普查育龄妇女分孩次递进生育模式研究为例,分析中国育龄妇女递进生育模式的基本特点与基本规律。
中国育龄妇女递进生育模式研究
【摘 要】
：
在对递进生育模式优点进行充分讨论的基础上,文章以1982、1990和2000年全国人口普查育龄妇女分孩次递进生育模式研究为例,分析中国育龄妇女递进生育模式的基本特点与基本规律
【机 构】
：
中国人口与发展研究中心 副研究员;
【出 处】
：
中国人口科学
【发表日期】
：
2004年期
其他文献
目的:通过分析某中医院2007年—2017年人力资源和医疗服务量,了解该院两者的发展趋势及相关性。方法:用平均发展速度、平均增长速度、Cox-Stuart检验及Pearson相关分析分析人
在激烈的竞争环境中,企业之间的竞争实质将是企业之间管理者能力的竞争。中层管理者是企业发展过程中的中流砥柱,也是企业之间竞争的主体,其综合素质的高低对企业的竞争成败
随着市场经济体系的不断变化,国民经济增长速度也在不断提升,各行业的经营规模和管理水平也在逐步提升,而随着经营规模的不断扩大,内部组织结构也发生着变化,所经营的项目种
基于可拓学的评价方法,采用比较成熟、先进但在水质评价中较少采用的优度评价法,对三江平原地下水水质进行了评价。结果表明：优度评价法在地下水质评价中是可用的,评价结果与
加权优序法是多目标评价与决策的方法之一，对加权优序法的决策步骤作了详细地介绍，并据此对黑龙洞泉域水质进行了评价，结果表明用加权优序法进行水质评价，思路清晰，计算方法简捷，实