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对传统儒家和法家的人性论进行对比阐述,提出了将儒法融合的人性管理思想引入图书馆内部管理之中的主张。
儒法融合——图书馆内部管理的新主张
【摘 要】
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对传统儒家和法家的人性论进行对比阐述,提出了将儒法融合的人性管理思想引入图书馆内部管理之中的主张。
【机 构】
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青岛大学师范学院
【出 处】
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科技情报开发与经济
【发表日期】
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2007年29期
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