浅谈加强国有企业基层党支部建设

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  摘 要:随着国有企业改制改组步伐的加快,在现代企业制度确立的条件下,企业党建工作也面临着一些新的复杂情况和问题。中石化集团西南油气分公司也经历了重组整合、加速发展,企业党建工作也迈上了新的台阶,加强基层党支部建设首先要认清形势;其次要抓住工作重点;其三要结合实际,探索符合基层单位党建实际的新路子。
  关键词:浅谈 国企 基层党支部 建设
  党章规定:“党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。”
  党支部是党最基本的组织形式,基层党支部是党的工作基础,在党的建设中发挥不容忽视的作用,在实现党的任务、目标中起到战斗堡垒作用。党支部是党联系群众的桥梁和纽带,党的路线、方针、政策,依靠党支部才能具体贯彻到群众中去;党依靠党支部在群众中开展经常的宣传工作和组织工作,把广大群众团结在党的周围,实现党对中国特色社会主义事业的领导。
  一、加强国企基层党支部建设首先要认清形势
  综观党建历史,中央的每一次正确决策和方针,都是通过党支部这一基层组织,贯彻传达到基层党员的心中,并通过基层党员的行动,影响感染到每一个普通老百姓,在目前纷繁复杂的国际国内形势下,在多变而动荡的社会形势中,如何以正确的思想体系占领思想政治领域的工作,是一项艰巨而复杂的工作。随着国有企业改制改组的不断深入,西南油气田经历了重组整合,在目前大幅增储上产、“建设百亿气田”的新形势下,基层党支部建设工作迎来了新的挑战,要加强基层党支部建设,必须在提升党支部凝聚力与创新力上下功夫。
  二、加强国企基层党支部建设要抓住工作重点
  (一)抓好班子建设,完善工作制度
  加强党支部建设,应首先着重抓班子建设,提高班子成员的素质,增强党组织的凝聚力、战斗力,加强班子团结协作,形成坚强的基层领导核心。
  一是不断加强基层领导班子自身建设:提升政治理论修养,建设和谐基层领导班子,开展批评与自我批评,发扬民主,集思广益。
  二是建立健全完善的工作机制:健全组织机构,建立选拔任用机制、教育培训机制和监督约束机制,建立支部参与重大问题决策制度。
  (二)了解职工思想动态,做好群众工作
  基层党支部必须注意树立“全心全意”、“以人为本”的思想,人民群众的利益是党承担的历史责任,把它维护好、保护好,是我们党的根本目标。党建工作要推动经济发展、社会进步,首先就是要维护好、保护好人民群众的切身利益。基层支部应及时了解在改革过程中出现的各种问题,努力维持职工队伍稳定,针对职工关心的焦点、热点、疑点问题,及时做好宣传疏导工作,化解矛盾,理顺情绪,注重解决思想问题与解决实际问题的结合,认真帮助职工解决困难,办实事,真正把关心和温暖送到职工心坎上,基层党支部应该关注职工疾苦,主动收集职工的家庭信息,建立职工家属档案,在职工有实际困难时给予及时的帮助,帮助排忧解难,妥善解决职工的后顾之忧,这些都能为树立党组织的形象,提高支部凝聚力起到积极的作用。
  (三)做好发展党员工作,把握好几个“度”
  一是把握全面培养与慎重发展的“度”:基层党支部在对优秀人才、骨干力量加强培养的同时要注意克服培养时间长了也得发展、按时间排队发展、忽视标准而论资排辈的倾向,确保了发展党员质量。
  二是把握解放思想与坚持标准的“度”:把坚持标准放在首位,并在坚持标准、保证质量的前提下逐步加快发展速度,根据发展对象的不同情况,在实际发展党员过程中梯队排列、层次培养,使积极分子队伍形成梯队,有序培养,做到了成熟一个发展一个。
  三是把握发展前与发展后的“度”:加强对预备党员的培养教育与考察工作是保证新党员质量的又一个重要环节。基层党支部应该对预备期党员进行了有针对性的培养教育,通过切实有效的措施,使新党员能在预备期内更加坚定共产主义信念,正确处理理想与现实、奉献与索取,党的形象与党员形象,思想入党与组织入党等方面的关系,真正在思想觉悟和思想境界方面得到提高和升华。
  三、结合工作实际,创新基层党支部建设
  1、充分利用公众互联网提供的沟通、交流平台,有效解决应工作原因难以集中党员学习的问题以及政策、文件不能及时下达的困难,通过网络渠道给党员发布政治理论学习资料、政策信息,并进行有效的思想政治工作,了解党员、职工思想动态。
  2、开展形式多样的支部活动,杜绝教条化、形式化,杜绝空洞的说教,有条件的情况下,组织参观学习、知识竞赛、团队拓展训练等新形式的组织生活,寓教于乐地宣传党的方针、政策,学习掌握党的基础理论知识,同时有效提高基层支部的凝聚力。
  加强基层党支部建设是一项长期的工作,和谐党支部是和谐社会的细胞,牵涉到和谐社会的建设和完善,任重而道远,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,党的思想政治工作在发展历程中,发挥了巨大的作用,它是凝聚人心,鼓舞士气,不断创造辉煌的有力法宝。在当前西南油气田重组整合、全面建设百亿气田的新形势下,做好职工思想政治工作,对于加快企业发展、提高企业经济效益,全面加强基层思想建设,进一步促进企业持续健康发展具有十分重要的意义。
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