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AHP—Fuzzy评价方法是一种将AHP方法和模糊数学相结合的评价方法。AHP能综合人的主观定性判断，形成各个决策因素的权重，避免在结构复杂的决策问题上出现逻辑推理失误。模糊数学通过模拟人类做判断的特点，善于处理不精确的、模棱两可的信息。因此，AHP—Fuzzy将层次分析法和模糊评价方法结合起来，能够取长补短，使决策更具科学性。并以供应链合作伙伴的选择为例。