论文部分内容阅读
武烟集团进行用工制度的试点改革,成为烟草行业尤其是工业企业关注的焦点。近日,有消息传出:武烟集团由于实施全员买断工龄的形式,激化了内部矛盾,部分情绪激动的职工,砸毁了厂长的办公桌。登录武烟集团的内部网站,也很容易发现其内部集聚的尖锐矛盾。在其内网论坛上有人公开留言说,现在武烟人的士气很低落,40岁以上的人整天都在盘算在职的时间,而40岁以下的人则在琢磨别的出路。