论文部分内容阅读
本文认为，在跨国资本的作用下，中国形成了三位一体金字塔式的劳动力市场结构。以新自由主义意识形态为基础，跨国公司巨大的资本优势建构了高端劳动力市场的过度市场化和高端劳动力的碎片化。在华跨国公司高端劳动力人员与公司的权威一控制关系受到后现代资本主义生产模式的影响，在任务管理取向下，高端劳动力人员超强劳动，且因内部劳动力市场的激励效应而呈现甘愿性顺从的倾向；此外，高端劳动力人员依靠自身的专业技术资格与竞争能力发展出积极的职业生涯策略。跨国资本在建构中国分层的劳动力市场的同时，也对中国社会结构的重组造成影响，产生