论文部分内容阅读
作者通过对比分析《国务院办公厅关于加强三级公立医院绩效考核工作的意见》(国办发〔2019〕4号)与《关于加强公立医疗卫生机构绩效评价的指导意见》(国卫人发〔2015〕94号)的文件精神和指标体系，了解两版指标体系的共性和发展规律。在此基础上，采用全国三级公立医院、北京市三级公立医院及北京市医药分开综合改革前后3 600多家医疗机构的数据，对个别关键指标进行分析，以期准确理解2019版文件精神及其对医院管理的影响。2019版绩效指标凸显了公立医院的公益性，强化了三级公立医院功能定位，为下一步医改指明了方向； 同时对医院战略和管理模式产生深远影响，指导公立医院转变观念，切实担负起公益性和自身发展的双重责任。