透视英美性别薪酬差距探究人力资源管理

来源 :海外文摘·学术 | 被引量 : 0次 | 上传用户：LUOJIAJUN32

【摘要】

：

摘要：歧视是当今人类社会众多问题中最重要的问题之一。性别歧视造成的性别薪酬差距与人类文明格格不入，值得深究与努力消除。本篇陈述当今高度发达的英美两国性别薪酬差距现状，探究人力资源管理在减少性别薪酬差距中的作用。　　关键词：美国;英国;性别;薪资差距;人力资源管理;歧视　　中图分类号：F272 文献标识码：A 文章编号：1003-2177（2020）14-0122-03　　0

【作者】

：

崔晏祯

【出处】

：

海外文摘·学术

【发表日期】

：

2020年14期

【关键词】

：

美国英国性别薪资差距人力资源管理歧视

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　　摘要：歧视是当今人类社会众多问题中最重要的问题之一。性别歧视造成的性别薪酬差距与人类文明格格不入，值得深究与努力消除。本篇陈述当今高度发达的英美两国性别薪酬差距现状，探究人力资源管理在减少性别薪酬差距中的作用。
　　关键词：美国;英国;性别;薪资差距;人力资源管理;歧视
　　中图分类号：F272 文献标识码：A

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