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思想政治工作是一个老话题，如何在新形势下，给这个老话题注入新的内容，通过做好思想政治工作，来提升城管队伍的整体素质。当前，城管执法人员思想政治工作应着重解决能力和方向问题。一是要通过严格的行政管理和纪律约束，进一步明确责任，规范执法行为，提高执法人员的依法行政能力。二是要通过加强经常性思想政治工作，不断提高队伍的凝聚力和向心力，充分发挥思想政治工作在队伍建设中的方向保证作用、精神动力作用、行为指导作用。只有二者相辅相成、互为补充，才能使城管执法力量始终保持艰苦奋斗的政治本色，高标准履行好城管执法职能，努力为人民群众营造良好的城市环境。
一、城管思想政治工作的任务
作为城管执法部门的思想政治工作，我认为其主要任务一是用科学的理论教育人。就是要组织执法人员系统地学习科学发展观重要思想，使我们的执法人员掌握科学的方法论，能够用辨证的、全面的、发展的、联系的观点分析把握客观事物，在复杂多变的形势下判断是非、辨别真伪，树立正确的人生观、世界观、价值观，在改造客观世界的同时改造自己的主观世界。二是用自身的行为影响人。俗话说，喊破嗓子不如做出样子。每个领导干部都要严格要求自己，必须自身正、自身硬，要求其他队员做到的，自己首先要做到，不该说的不說，不该做的不做，做好表率，用自身的实际行为起到积极的影响作用。三是用优秀的典型鼓舞人。榜样的力量是无穷的。在我们执法队伍中有很多依法行政、文明执法、廉洁奉公、勤政务实、踏实苦干的同志，我们一定要善于发现和积极培养，认真总结，及时宣传，用身边的事教育身边的人。四是用优质的服务感染人。做思想政治工作，就是要以满腔热情的态度、认真负责的精神，为基层队员提供优质的服务。这就要求我们要深入基层，贴近群众，多为基层执法人员干一些看得见、感受得到的好事。诚心诚意为基层执法人员服务，队员就会拥护我们。用事实感染队员，队员就有了认同感。那么，我们城管队伍就有了更强的凝聚力、号召力、向心力、亲和力。
二、城管思想政治工作的方法
做好城管执法人员思想政治工作，一是强化职业道德教育，树立文明执法良好形象。要通过职业道德和法律知识教育，做到以高尚的品德影响人，以良好的美德感染人，以诚信的道德服务人，以优良的公德带动人。做这项工作时，要注意理论与实践相结合，逐步引导执法队员树立忠于职守、敬业爱岗、乐于奉献的良好意识品质。二是建立竞争激励机制，为队员成才提供舞台。我们要从城管工作实际出发，制定有效的政策措施，进一步完善各种奖励制度，奖优罚劣，奖勤罚懒，以此来调动队员的积极性、主动性和创造性。特别是在人事安排、党员发展、评功评奖等重大问题上，要始终坚持公开公正、任人为贤的原则，重思想表现和工作能力，重职工评价和工作实绩，形成比、学、赶、超、争的良好氛围。三是以活动为载体，凝聚士气。把思想政治工作融入活动中，通过开展形式多样的活动，不仅能陶冶队员的情操，丰富精神文化生活，激发工作热情，同时又能强化队员的奉献意识、敬业意识和组织观念，增强队伍的凝聚力和向心力，增强思想工作的吸引力、感召力。四是用真情打动人，努力为城管队员排扰解难。城管执法工作十分辛苦，又具有较大危险性。只有对队员动之以情，施之以爱，为他们营造一个和谐、舒适的工作氛围，让队员真正地感受到有一个坚强的后盾。要坚持把认识上引起的思想问题和因实际困难引起的思想问题区别开来，对症下药，采取不同的方法加以解决。因执法受伤或受到恐吓和委曲的同志，要坚持与有关部门协调做好工作，对他们的事迹予以表彰，并给予适当的物质奖励。凡家中发生不幸和遇有特殊困难的，都要在做好安抚工作的前提下，尽最大努力给予照顾、解决，使执法队员处处感受到组织的关心和温暖。
三、城管思想政治工作的要求
随着客观形势的发展变化，城管工作将会遇到许多的新情况、新矛盾，所以思想政治工作要做到：一是加强领导。
对思想政治工作要实行一把手负总责，其它领导配合抓的制度。要定期研究思想政治工作状况，有针对性地采取必要的措施。不流于形式，要力求实效。通过强有力的思想政治工作，调动广大执法人员的工作积极性。对思想政治工作不但要有布置、有要求，还要有考核、有检查，并要为开展思想政治工作提供必要的条件，创造宽松的环境。二是强化管理。就是要建立和完善必要的工作制度，比如學习、考核、奖惩、思想动态分析制度，并对思想政治工作实行目标管理。在目标管理的方法、步骤上，要把握好目标的制定、分解、实施、考核、评价等环节。在具体工作中把握住工作的重点向下移，目标要着眼于基础、基层的管理和工作的形式要有效，要体现在提升队员素质，建设一支思想强、作风硬、工作实、能战斗的城管队伍这两点。三是优化环境。就是要搞好内部协调，形成齐抓共管的局面。所谓齐抓共管，就是要形成思想政治工作的网络。党政工团妇要搞好大合唱。政工、纪检、督察部门要搭好大舞台，协调配合，形成整体功能。不能把思想政治工作单纯地看作是领导的事，是专职部门的事，而要看作是大家的事，做到担子众人挑，工作大家做。职能上分、责任上合，工作上分、目标上合，具体上分、总体上合，政工、纪检、督察要狠抓思想政治工作，办分室作为信息综合部门，要重视对思想政治工作的宣传，对执法人员进行正确的舆论引导，为思想政治工作鸣锣开道。四是提高素质。高质量的思想政治工作，关键在于培养一批高素质的思想政治工作人员队伍。总的要求就是要谦虚谨慎、以身作则、办事公道、乐于奉献。如果我们的思想政治工作人员，具有了使人信服的力量，我们的思想政治工作就有了新的力度。
一、城管思想政治工作的任务
作为城管执法部门的思想政治工作，我认为其主要任务一是用科学的理论教育人。就是要组织执法人员系统地学习科学发展观重要思想，使我们的执法人员掌握科学的方法论，能够用辨证的、全面的、发展的、联系的观点分析把握客观事物，在复杂多变的形势下判断是非、辨别真伪，树立正确的人生观、世界观、价值观，在改造客观世界的同时改造自己的主观世界。二是用自身的行为影响人。俗话说，喊破嗓子不如做出样子。每个领导干部都要严格要求自己，必须自身正、自身硬，要求其他队员做到的，自己首先要做到，不该说的不說，不该做的不做，做好表率，用自身的实际行为起到积极的影响作用。三是用优秀的典型鼓舞人。榜样的力量是无穷的。在我们执法队伍中有很多依法行政、文明执法、廉洁奉公、勤政务实、踏实苦干的同志，我们一定要善于发现和积极培养，认真总结，及时宣传，用身边的事教育身边的人。四是用优质的服务感染人。做思想政治工作，就是要以满腔热情的态度、认真负责的精神，为基层队员提供优质的服务。这就要求我们要深入基层，贴近群众，多为基层执法人员干一些看得见、感受得到的好事。诚心诚意为基层执法人员服务，队员就会拥护我们。用事实感染队员，队员就有了认同感。那么，我们城管队伍就有了更强的凝聚力、号召力、向心力、亲和力。
二、城管思想政治工作的方法
做好城管执法人员思想政治工作，一是强化职业道德教育，树立文明执法良好形象。要通过职业道德和法律知识教育，做到以高尚的品德影响人，以良好的美德感染人，以诚信的道德服务人，以优良的公德带动人。做这项工作时，要注意理论与实践相结合，逐步引导执法队员树立忠于职守、敬业爱岗、乐于奉献的良好意识品质。二是建立竞争激励机制，为队员成才提供舞台。我们要从城管工作实际出发，制定有效的政策措施，进一步完善各种奖励制度，奖优罚劣，奖勤罚懒，以此来调动队员的积极性、主动性和创造性。特别是在人事安排、党员发展、评功评奖等重大问题上，要始终坚持公开公正、任人为贤的原则，重思想表现和工作能力，重职工评价和工作实绩，形成比、学、赶、超、争的良好氛围。三是以活动为载体，凝聚士气。把思想政治工作融入活动中，通过开展形式多样的活动，不仅能陶冶队员的情操，丰富精神文化生活，激发工作热情，同时又能强化队员的奉献意识、敬业意识和组织观念，增强队伍的凝聚力和向心力，增强思想工作的吸引力、感召力。四是用真情打动人，努力为城管队员排扰解难。城管执法工作十分辛苦，又具有较大危险性。只有对队员动之以情，施之以爱，为他们营造一个和谐、舒适的工作氛围，让队员真正地感受到有一个坚强的后盾。要坚持把认识上引起的思想问题和因实际困难引起的思想问题区别开来，对症下药，采取不同的方法加以解决。因执法受伤或受到恐吓和委曲的同志，要坚持与有关部门协调做好工作，对他们的事迹予以表彰，并给予适当的物质奖励。凡家中发生不幸和遇有特殊困难的，都要在做好安抚工作的前提下，尽最大努力给予照顾、解决，使执法队员处处感受到组织的关心和温暖。
三、城管思想政治工作的要求
随着客观形势的发展变化，城管工作将会遇到许多的新情况、新矛盾，所以思想政治工作要做到：一是加强领导。
对思想政治工作要实行一把手负总责，其它领导配合抓的制度。要定期研究思想政治工作状况，有针对性地采取必要的措施。不流于形式，要力求实效。通过强有力的思想政治工作，调动广大执法人员的工作积极性。对思想政治工作不但要有布置、有要求，还要有考核、有检查，并要为开展思想政治工作提供必要的条件，创造宽松的环境。二是强化管理。就是要建立和完善必要的工作制度，比如學习、考核、奖惩、思想动态分析制度，并对思想政治工作实行目标管理。在目标管理的方法、步骤上，要把握好目标的制定、分解、实施、考核、评价等环节。在具体工作中把握住工作的重点向下移，目标要着眼于基础、基层的管理和工作的形式要有效，要体现在提升队员素质，建设一支思想强、作风硬、工作实、能战斗的城管队伍这两点。三是优化环境。就是要搞好内部协调，形成齐抓共管的局面。所谓齐抓共管，就是要形成思想政治工作的网络。党政工团妇要搞好大合唱。政工、纪检、督察部门要搭好大舞台，协调配合，形成整体功能。不能把思想政治工作单纯地看作是领导的事，是专职部门的事，而要看作是大家的事，做到担子众人挑，工作大家做。职能上分、责任上合，工作上分、目标上合，具体上分、总体上合，政工、纪检、督察要狠抓思想政治工作，办分室作为信息综合部门，要重视对思想政治工作的宣传，对执法人员进行正确的舆论引导，为思想政治工作鸣锣开道。四是提高素质。高质量的思想政治工作，关键在于培养一批高素质的思想政治工作人员队伍。总的要求就是要谦虚谨慎、以身作则、办事公道、乐于奉献。如果我们的思想政治工作人员，具有了使人信服的力量，我们的思想政治工作就有了新的力度。